張家口市2013年“百名碩博”引進培養(yǎng)計劃公告
為深入實施人才強市戰(zhàn)略,積極引進高學歷人才到我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),經(jīng)市委、市政府研究決定,2013年引進一批碩士、博士研究生,充實到全市企事業(yè)單位中,為各行業(yè)培養(yǎng)領軍人才?,F(xiàn)發(fā)布2013年“百名碩博”引進培養(yǎng)計劃公告。
一、引進計劃
全市事業(yè)單位引進全日制碩士、博士研究生85名,其中,碩士研究生61名,博士研究生24名。企業(yè)引進全日制碩士研究生10名。具體引進計劃,請登錄張家口黨建網(wǎng)(http://www.zjkdj.gov.cn/)查詢。
二、報名資格條件
全國普通高校全日制及留學回國的碩士、博士研究生,符合條件的應屆畢業(yè)生和未就業(yè)的往屆畢業(yè)生均可報名。博士研究生不限畢業(yè)院校,碩士研究生限國家“211工程”高校的畢業(yè)人員。留學回國人員須提供教育部留學服務中心境外學歷學位認證,不限學校。
同時應具備以下條件:
1.遵守憲法和法律,擁護黨的方針、政策,引進到事業(yè)單位的應具有中華人民共和國國籍,努力實踐科學發(fā)展觀,有較強的事業(yè)心和責任感。
2.引進碩士和博士研究生所學專業(yè)必須與單位需求專業(yè)對口。
3.碩士研究生年齡35周歲以下(即1978年7月1日以后出生),博士研究生年齡40周歲以下(即1973年7月1日以后出生);身體健康,體檢符合相關要求。
4.具備以下條件的優(yōu)先錄用:院(系)級以上“三好學生”或“優(yōu)秀學生干部”;在國家核心期刊發(fā)表過論文;有一定工作經(jīng)驗,志愿在基層工作。
有下列情形人員不得報名:
1.曾受過刑事處罰和被開除公職的,在校期間受過院系以上處分的;
2.在各級公務員和事業(yè)單位招考(聘)中被招考(聘)主管部門認定有作弊等嚴重違反考錄紀律行為的;
3.公務員被辭退未滿5年的;
4.在讀非應屆畢業(yè)生;
5.有關法律規(guī)定不得錄用的;
報名人員不得報與本人有親屬回避關系的崗位。
三、引進工作程序
?。ㄒ唬┦聵I(yè)單位人才的引進
1.現(xiàn)場報名
報名時間:2013年7月3日—7月18日
報名地點:中共張家口市委組織部(張家口市人才工作領導小組辦公室),張家口市高新區(qū)長城西大街市直機關辦公大樓北樓611房間。
2.資格審查。報名時應持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、榮譽證書等相關資料原件及復印件、小二寸近期免冠紅底照片3張和《張家口市“百名碩博”引進培養(yǎng)計劃報名登記表》3份。應屆高校畢業(yè)生須提供院校出具的有關學歷、專業(yè)和同意報名的相關證明。市人才辦對報名者各類信息進行審核,經(jīng)審查合格后,相關證件復印件留存市人才辦。
3.組織評審。市人才辦組織專家評審組就報考者所報考崗位相關業(yè)務知識和實際能力進行評審。評審時間、地點及相關要求由市人才辦負責通知。
4.定向考察。根據(jù)評審結果和崗位需求,按1:1比例確定考察人選。市人才辦通過審查檔案、函調等方式對擬引進的碩博人才進行考察。
5.組織體檢。組織擬引進的碩博人才進行體檢,體檢項目和標準按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,體檢時間、地點根據(jù)實際情況確定。
出現(xiàn)考察、體檢不合格或其他情況缺額,按同一崗位答辯成績從高到低依次等額遞補。
6.社會公示。經(jīng)考察、體檢合格的擬引進碩博人才名單在《張家口日報》和張家口黨建網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。
7.研究錄用。公示無異議的人員,由市人才辦提出聘用意見,報市組織、人力資源和社會保障部門審批,審批通過后由市人才辦發(fā)出錄用通知,碩博人才收到通知15日內到市人才辦報到,逾期未報到者視為自動放棄。
8.辦理手續(xù)。引進的碩博人才由市直有關部門和用人單位按照有關規(guī)定辦理相關手續(xù)(應屆高校畢業(yè)生取得相關證件后方能辦理正式引進手續(xù)),納入“百名碩博”計劃進行管理,落實相關待遇。
?。ǘ┢髽I(yè)人才的引進
報名應聘企業(yè)單位職位的,按照碩博需求信息表所留聯(lián)系方式,直接聯(lián)系用人單位報名,市屬企業(yè)(含駐張中省屬企業(yè)和市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、東山產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、南山產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)駐區(qū)企業(yè))引進的碩士和博士研究生,與企業(yè)簽訂不少于3年勞動合同的,向市人才辦申報,由市人才辦組織有關部門專家進行評審,通過評審經(jīng)公示無異議的,納入“百名碩博”計劃進行管理。
四、相關待遇
1.市直事業(yè)單位擬引進的碩士和博士研究生,解決事業(yè)編制,列入市財政開支,實行試用期制,試用期一般不超過六個月,擬引進的碩士和博士研究生尚未就業(yè)的,試用期為一年。試用期內享受相應工資、福利待遇,試用期滿考核合格,錄用為事業(yè)單位正式工作人員。引進的博士研究生由市財政給予15萬元住房補貼(分5年發(fā)放,每年3萬元),每月享受300元學位補貼;引進博士研究生配偶為大學本科以上學歷的,幫助安置工作。
2.對為我市經(jīng)濟建設和社會發(fā)展作出突出貢獻的人才,由市委、市政府給予表彰和獎勵。
3.對引進的人才在培訓學習、參與科研項目、承擔科研課題、職稱評聘等方面給予優(yōu)先照顧和支持。事業(yè)單位引進的人才,通過培養(yǎng)符合領導干部任職資格條件的,經(jīng)組織考察研究,可擔任領導職務。
五、考核管理
對“百名碩博”計劃引進的碩士和博士研究生實行動態(tài)管理,市人才辦每年組織力量,對其進行年度考核,經(jīng)考核不勝任現(xiàn)職者取消相關待遇。
六、其他事項
本公告未盡事宜,由張家口市人才工作領導小組辦公室負責解釋。聯(lián)系電話:0313—8035586。
中共張家口市委組織部
張家口市人才工作領導小組辦公室
2013年7月9日
附件:UserFiles/File/百名碩博報名登記表(1)。xls