語言是大家表現自己想法的方式，合適得體的語言，能夠讓人印象深刻，并能為成功增加分數，尤其是在公務員面試場上，一語驚四座更能給考官留下深刻印象，在此河北公務員考試網（www.wanmacheng.com/）就如何將語言打造的更驚艷為大家進行講解。
一、稱呼的使用
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據心理學家研究，對別人怎樣稱呼十分重要，稱呼恰當，能使對方產生相容心理；稱呼不當，可能會招致對方的不滿或反感。在面試中，進入考場后要向考官問好，一般用“各位考官大家好（上午好或下午好），我是××號考生”，離場時一般用“各位考官辛苦了”。
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心理學家告訴我們，多數人既有展示自我的欲望又有不愿意做別人觀眾的心態(tài)，所以中。公專家建議考生當你要表達你的觀點時，可以把“我”改成“我們”，把“我想”、“我覺得”改成“我認為”、“我建議”，以起到緩釋作用。在明確主體、承擔責任的語義下又可以巧用“我”字。
二、提問中的技巧
?。ㄒ唬┰跊]給題本時，考官讀完試題后，如果考生沒聽清楚試題，可以請求考官再讀一次試題。比如說：“考生可否麻煩考官再讀一次某某題？”考官讀題完畢后，要謝謝考官。
（二）當考官向你提問時，考生要注意傾聽，抓住考官的提問要點，考官未說完，絕不能打斷考官。如果考官對你的回答提出意見，要虛心傾聽，尊重考官的意見。
?。ㄈ┐痤}完畢后，考官一般會問：“考生是否需要補充？”這時，考生如果沒有重大遺漏，一般回答：“考生沒有補充，謝謝考官。”不要在補充上“出賣”自己。當然，提醒考生，如果有關鍵點的遺漏，還是要進行必要的補充，以免導致大量失分。
三、恰當的解釋
解釋是向有關方面或對象說明某事的含義、原因或理由等等。一般來說，解釋不是交際的初始行為，而是對對方反應的反應。在面試中，也就是與考官的交流，這一前提特征使解釋必然要具有解答、澄清等多種功能。
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正確理解考官的疑問，有針對性地對考官的問題進行有效的解釋，切忌答非所問。必要的時候也可以適當使用間接解釋，將會增強自己解釋的客觀性和說服力。
（二）解釋的恰當性
面對考官的質疑，考生的解釋用詞要恰當，不能顯得不耐煩或自傲。很多時候，考官要求考生解釋某一問題，往往就是要看看考生會不會解釋，中。公專家提醒考生不能因為自己被誤解或回答被質疑而感到不自信，仍然要用富有情感的語言來解釋和說明問題。
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解釋時若真是情況難以直言，請考生不要尋找借口，強詞奪理，更不能胡編亂造?？忌鷳搶嵤虑笫牵v明客觀原因，表明自己的態(tài)度，并做到有理有據，勇于承擔責任。
