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張家口公務(wù)員考試
2018年張家口懷來(lái)縣招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員(派遣)公告
http://www.wanmacheng.com       2018-02-13      來(lái)源:懷來(lái)縣政府官網(wǎng)
【字體: 】              
  懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司2018年公開招聘勞務(wù)派遣聘用制基層為民服務(wù)人員的公告

  為加強(qiáng)我縣基層民政為民服務(wù)能力建設(shè),按照省、市安排部署, 經(jīng)縣委、縣政府研究決定面向社會(huì)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員,從事基層民政為民服務(wù)工作。

  一、招聘原則

  公開招聘在縣政府領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則,接受社會(huì)及有關(guān)部門監(jiān)督。

  二、招聘名額

  招聘基層為民服務(wù)民政專職人員26名(縣、鄉(xiāng)民政專干)。

  三、招聘對(duì)象和條件

  (一)招聘對(duì)象

  具有全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡30周歲以下(1987年12月31日以后出生)。

  (二)招聘條件

  1.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  2.具有一定的計(jì)算機(jī)操作能力;

  3.品行端正,辦事公道,作風(fēng)正派,樂(lè)于為民服務(wù);

  4.遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄;

  5.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的人員,不得報(bào)考。

  6.懷來(lái)縣戶籍,男女不限,女身高1.50米以上,男身高1.60米以上。

  7.有下列情況之一的,不得參加公開招聘:

  (1)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、未成年管教的;

 ?。?)有犯罪嫌疑尚未查清的;

 ?。?)受黨內(nèi)嚴(yán)重警告及以上處分或受行政記大過(guò)及以上處分未過(guò)處分期的(至報(bào)名截止日期);

 ?。?)其他不符合招聘資格條件的。

  四、招聘程序和辦法

  采取委托第三方(懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司)招聘的方式,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。具體實(shí)施步驟為:

  (一)發(fā)布招聘公告

  2018年2月12日,在中國(guó)·懷來(lái)網(wǎng)(http://www.zjkhl.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

  (二)報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:2018年2月12日至2018年2月27日(上午9:00至12:00,下午14:00至17:30)。

  2.報(bào)名地點(diǎn):懷來(lái)縣就業(yè)服務(wù)局一樓(存瑞東街北巷路)

  3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名前,報(bào)考人員在中國(guó)·懷來(lái)網(wǎng)(http://www.zjkhl.gov.cn/)下載《懷來(lái)縣2018年公開招聘民政專職人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),按要求填寫個(gè)人信息,打印《報(bào)名表》一式兩份。

  報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、證明戶籍(生源)的材料(戶口本首頁(yè)及本人頁(yè),或戶籍派出所開具的戶籍證明)原件及復(fù)印件各一份,《報(bào)名表》兩份,小二寸近期同底免冠彩色照片4張(照片按單張剪開,每張照片背面務(wù)必注明考生姓名)。

  (三)筆試

  筆試內(nèi)容為行政能力測(cè)試40分、公共基礎(chǔ)知識(shí)30分、公務(wù)員寫作30分三部分,采取閉卷形式進(jìn)行,滿分為100分,考試時(shí)間為120分鐘。筆試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。

  報(bào)考人員持本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,本人無(wú)法領(lǐng)取的由代領(lǐng)人攜帶代領(lǐng)人身份證和考生身份證領(lǐng)取。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。沒有按時(shí)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄考試。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘數(shù)量2:1比例確定進(jìn)入資格審查的面試人員,比例內(nèi)末位成績(jī)并列的都進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查的面試人員名單在中國(guó)·懷來(lái)網(wǎng)(http://www.zjkhl.gov.cn/)公布,本人憑筆試準(zhǔn)考證和身份證參加面試。

  (四)資格審查

  按照?qǐng)?bào)名人員在《報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容,參照?qǐng)?bào)名人員提供的相關(guān)證明進(jìn)行認(rèn)真核實(shí)。審查合格的,準(zhǔn)予參加面試;審查不合格的,取消招聘資格,并按照筆試成績(jī)遞補(bǔ)。

  (五)面試

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分為100分,面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低按招聘數(shù)量1:1的比例確定體檢人員,綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷相同時(shí),筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢人員名單在中國(guó)·懷來(lái)網(wǎng)(http://www.zjkhl.gov.cn/)公布。

  (六)體檢

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的,取消招聘資格。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時(shí),按照綜合成績(jī)遞補(bǔ)。

  (七)考察

  主要考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,以及對(duì)擬聘用人員的報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。擬聘人員所提供的有關(guān)材料主要信息不實(shí)、復(fù)審不合格的,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

  (八)公示

  根據(jù)考試綜合成績(jī)和考察、體檢情況,確定擬聘用人選。擬聘用人員名單,在中國(guó)·懷來(lái)網(wǎng)(http://www.zjkhl.gov.cn/)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

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  公示結(jié)束后,考試合格人員和懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司辦理聘用手續(xù),合同一簽兩年,工資待遇按照本辦法第五條款執(zhí)行。

  (十)崗前培訓(xùn)

  新招聘的勞務(wù)派遣民政專職人員需通過(guò)崗前培訓(xùn)后上崗工作。

  五、待遇保障和管理

  (一)招聘人員屬勞務(wù)派遣民政專職工作人員,非公務(wù)員身份,非事業(yè)編制,任職后與懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)合同,聘期2年,試用期1個(gè)月。工資待遇按照當(dāng)年簽訂勞務(wù)合同懷來(lái)縣最低月工資標(biāo)準(zhǔn)1.4倍測(cè)算,并按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、生育、工傷保險(xiǎn)(保險(xiǎn)個(gè)人部分從個(gè)人工資中扣除)。

  (二)招聘人員由各用人單位負(fù)責(zé)管理和考核,人事檔案由懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司管理,黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。

  (三)聘用期滿后,經(jīng)群眾評(píng)議、組織考察勝任的,在本人自愿的基礎(chǔ)上,可繼續(xù)聘用。

  六、招聘紀(jì)律

  (一)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)格招聘工作的操作程序,做到公平、公正、公開,全方位接受社會(huì)各方面的監(jiān)督。

  (二)招聘結(jié)果向社會(huì)公示,增加透明度。

  (三)招聘工作全過(guò)程由專門人員全程監(jiān)督檢查??荚囘^(guò)程中出現(xiàn)舞弊行為,當(dāng)場(chǎng)取消資格。招聘過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題,由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門,按相關(guān)紀(jì)律嚴(yán)肅處理。

  特別提醒:凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

  在招聘期間,考生聯(lián)系方式發(fā)生變化的要及時(shí)通知懷來(lái)縣民政專職人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,避免因此造成后果。

  政策咨詢電話:0313-6223762

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0313-6860608


  懷來(lái)縣惠民勞務(wù)派遣公司

  2018年2月12日

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