涿鹿縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施方案
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)[2011]9號)文件精神,結(jié)合我縣事業(yè)單位2015年崗位空缺情況,擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員45名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定招聘方案如下:
一、 招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘計(jì)劃
本次招聘擬為縣直單位和衛(wèi)生系統(tǒng)招聘45人。具體職位及條件見附表。
三、招聘條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德,無政治歷史問題,無違法違紀(jì)行為;
3、身體健康,符合國家公共場所從業(yè)人員體檢標(biāo)準(zhǔn);
4、年齡要求30周歲以下(出生時間截止為1985年1月1日后),研究生可放寬到35周歲;
5、具備崗位所需要的其他條件。
?。ǘ?yīng)聘人員范圍及要求
1、凡近年(含2015)畢業(yè)的全日制大專(本科)及以上學(xué)歷人員均可報(bào)名,詳細(xì)要求見職位表,職位表中的學(xué)歷均含要求學(xué)歷及以上;
2、在我縣服務(wù)的或我縣籍服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶人員、青年志愿者、新農(nóng)村建設(shè)者等不限年齡和畢業(yè)時間,其中分別為縣公共資源交易中心與縣財(cái)政局設(shè)立四項(xiàng)人員專項(xiàng)崗位3個,按上述招聘條件進(jìn)行報(bào)名。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過縣電視臺、縣政府網(wǎng)站、市人力資源和社會保障局網(wǎng)站等向社會公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名和資格審查
招聘公告發(fā)布后,應(yīng)聘人員可結(jié)合所學(xué)專業(yè)到現(xiàn)場報(bào)名。
1、報(bào)名時間:2015年6月9日-6月11日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30
2、報(bào)名地點(diǎn):縣人社局 (三祖文化廣場古郡集團(tuán)裙樓四樓)
3、筆試考務(wù)費(fèi):每人100元
4、報(bào)名要求:報(bào)名時須帶身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件復(fù)印件,報(bào)考醫(yī)院護(hù)理專業(yè)的需帶護(hù)士資格證原件復(fù)印件,2015年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就業(yè)協(xié)議書(加蓋院校公章),報(bào)名人員自行從網(wǎng)站(http://www.zjkzl.gov.cn/)下載報(bào)名表并粘貼照片,同時帶同版近期彩色小2寸免冠照片2張。每人限報(bào)一個職位。
5、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知。
縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查認(rèn)定。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交相關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。
?。ㄈ┕P試考試
1、筆試考試由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,紀(jì)檢人員全程監(jiān)督。
2、基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識考試采取閉卷的方式。
縣直事業(yè)單位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。
衛(wèi)生系統(tǒng)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)及專業(yè)知識。
筆試成績滿分為100分,依考試成績高低按招聘職位2:1的比例進(jìn)入面試,比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進(jìn)入面試。筆試成績占總成績的60%.
本次筆試不指定考試用書,不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。
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面試由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,實(shí)行百分制,評委現(xiàn)場打分,去掉一個最高分和一個最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績,占總成績的40%.
應(yīng)聘人員綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
根據(jù)各職位招聘名額,按照筆試、面試的綜合成績排名,同一職位綜合成績出現(xiàn)并列時,筆試成績高者優(yōu)先,筆試成績并列時,學(xué)歷高者優(yōu)先。
?。ㄎ澹w檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,按1:1的比例確定參加體檢人選,到指定醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢不合格者取消聘用資格,并按總成績高低依次遞補(bǔ)。
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對體檢合格人員進(jìn)行政審、考核,考核合格的確定為擬聘用人員,并進(jìn)行公示,公示期為七天。
凡在規(guī)定的時間內(nèi),未領(lǐng)取有關(guān)通知,未按時參加筆試、面試、體檢,未按時報(bào)到的,均視為自動放棄招聘;對弄虛作假和違反考試招聘紀(jì)律的報(bào)考人員一律取消考試和招聘資格。
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對公示期間無異議,符合招聘條件者辦理聘用手續(xù)。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合招聘條件的取消其擬聘人選資格,視情況由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定按成績進(jìn)行補(bǔ)錄。被聘用人員列入縣事業(yè)編制,待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期為一年。試用期滿考核不合格的,取消聘用。
五、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作全程接受監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正、公開。
對在招聘工作中違反組織人事紀(jì)律、徇私舞弊的,要追究相關(guān)人員的責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,對通過弄虛作假被聘用的人員,要取消其聘用資格,以確保公開招聘工作的嚴(yán)肅性和公正性。
附件: 報(bào)名表。doc-1
涿鹿縣2015全縣事業(yè)單位開招聘計(jì)劃。xls-1
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