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邯鄲公務員考試
2018年邯鄲曲周縣人力資源和社會保障局選調29人公告
http://www.wanmacheng.com       2018-03-21      來源:曲周縣人民政府
【字體: 】              
  曲周縣人力資源和社會保障局2018年公開選調工作人員的公告

  為確保我縣行政審批局、經濟開發(fā)區(qū)和農業(yè)園區(qū)各項業(yè)務工作的正常運轉,充分發(fā)揮三個部門的職能作用,推進開展工作,依據(jù)人事選調工作的有關規(guī)定,經縣委、縣政府同意,擬面向全縣公開選調29名工作人員。

  一、選調原則

  公開選調堅持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在測評、考察的基礎上擇優(yōu)選調。

  二、選調方法

  按照報名及資格審查、筆試、面試、體檢和考察錄用等步驟進行。

  三、選調名額

  本次共選調人員29名,其中:經濟開發(fā)區(qū)管委會15人,行政審批局10人,農業(yè)園區(qū)辦4人。

  報考人數(shù)與選調名額低于2∶1比例的,將選調名額按比例進行核減。

  四、選調范圍和條件

  (一)選調范圍:在2013年3月31日之前借調到縣直黨政機關工作的教育系統(tǒng)中正式在編在崗的教師。

  (二)選調條件:

  1、具有良好的政治和業(yè)務素質,信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔,有強烈的事業(yè)心和責任感;

  2、符合選調崗位要求的身體條件;

  3、國家承認的大專及以上學歷,年齡在40周歲以下(1978年4月1日后出生);

  4、計算借調時間截至到2018年3月31日(含當日)。

  凡有下列情形之一的,不得報名:

  1、涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的、曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2、受到黨紀、政紀處分期限未滿的、曾被開除公職的;

  3、違反人口與計劃生育政策規(guī)定的;

  法律、法規(guī)規(guī)定不得選調的其他情形人員不得應聘。同時,選調工作按規(guī)定實行回避制度。

  五、選調程序

  (一)報名及資格審查

  報名時間:2018年3月27日至3月28日

  (上午8:30-12:00,下午13:30-17:00)

  報名地點:曲周縣行政大廳二樓

  資格審查:采取本人現(xiàn)場報名,每人只限報一個崗位。報名者需提供本人身份證、畢業(yè)證原件及復印件各一份、學信網(wǎng)下載的帶二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》和近期紅底小二寸免冠照片紙質版6張。填寫《曲周縣2018年公開選調工作人員資格審查表》。

  在縣內黨政機關事業(yè)單位借調的教師借調手續(xù)和時間認定,以借調時主管縣級領導簽字手續(xù)為準,報考者需提供借調手續(xù)復印件。

  資格初審通過人員,于2018年4月3日帶身份證到報名處領取《筆試準考證》。

  (一)考試

  考試由筆試和面試分兩次進行,先筆試后面試,成績各占總成績的50%。

  1、筆試

  筆試成績100分。筆試內容為行政職業(yè)能力測驗和寫作能力,共一張試卷。

  筆試時間、地點:筆試時間為2018年4月8日上午

  9:00—11:00,筆試地點及相關要求詳見《筆試準考證》。

  2、面試

  每個崗位按筆試成績由高到低1:2的比例確定面試人員。比例內末位出現(xiàn)并列時,同時進入面試。

  面試采取結構化面試的方式進行,面試成績?yōu)?00分,時間為8分鐘,進行答辯3道題目。評委從應試人員的語言表達、邏輯思維、組織協(xié)調、臨場應變等能力進行打分。面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數(shù)的平均分為面試成績(保留兩位小數(shù))。本次面試成績合格分數(shù)線設定為60分,低于60分者不得進入下一環(huán)節(jié)。

  2018年4月18日在“曲周縣人力資源和社會保障局微信平臺”和政府網(wǎng)站公布筆試成績和進入面試人員名單,4月19日帶身份證到報名處領取《面試通知單》。

  面試具體時間、地點詳見面試通知單。

  (三)考察

  按面試和筆試成績之和由高到低按1:1的比例確定考察對象。比例內末位出現(xiàn)并列時,按學歷(學位)較高、年齡較小、工作時間較長排序確定。

  考察時主要考察查閱本人人事檔案,審核“三齡兩歷”情況,檔案存在問題的一律取消選調資格。

  選調人員還要由借調單位出具考察報告,包括本人的現(xiàn)實表現(xiàn)、工作、學習等情況。

  考察不合格取消選調資格,按總成績由高到低依次遞補。

  (四)體檢

  體檢按照《公務員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,考生體檢不合格取消選調資格,按總成績由高到低依次遞補。

  (五)錄用

  選調人員調入新單位后人員身份和原工資待遇不變,人事、編辦、財政等部門辦理相關手續(xù)。其中經濟開發(fā)區(qū)管委會人員,待《開發(fā)區(qū)人事和薪酬制度改革總體方案》落實后,按新政策執(zhí)行。

  六、其它事項

  (一)凡報名人員未在規(guī)定時間內按照要求參加筆試、面試、考察、體檢、辦理錄用手續(xù)等情況的,均視為自動放棄選調資格。資格審查貫穿選調工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)不符合選調條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經查實,取消其選調資格,問題嚴重的要追究責任。

  (二)本次選調不指定考試用書,主管部門和選調部門不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。


  2018年3月18日

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